PT-BR
Agendar diagnóstico

A IA também se aprende. E a gente ensina.

Workshops in company, treinamentos e mentorias para líderes e times, com casos do próprio negócio. Prática, método e segurança para usar IA no dia a dia.

Conhecer os formatos Falar no WhatsApp
Para quem é

Quando o gargalo passou a ser o uso.

Serve

Empresas que já liberaram uma ferramenta de IA (ou estão prestes a liberar) e percebem que o gargalo passou a ser o uso: o time usa pouco, usa mal ou usa de forma insegura. Lideranças que precisam decidir sobre IA e querem critério, não hype. Times de RH, marketing, financeiro, atendimento e backoffice, que são onde a IA rende mais rápido no dia a dia.

Não serve

Não é curso genérico de ferramenta. Todo formato é montado com casos do negócio da empresa, e por isso não faz sentido para quem quer uma palestra motivacional sobre o futuro da IA.

Formatos

Workshop, imersão, trilha e mentoria.

  • Workshop de meia jornada

    A partir de R$14.900

    Até 4h, até 50 pessoas

    Nivelamento e prática guiada com os casos da empresa. O formato mais usado para líderes e times amplos.

  • Imersão de um dia

    A partir de R$16.900

    Até 8h, 20 a 30 pessoas

    Da fluência às boas práticas, com exercícios sobre processos reais do time.

  • Trilha progressiva

    A partir de R$29.000

    2 a 3 dias ou sessões ao longo de semanas, 12 a 16 pessoas

    Para times que vão operar IA de verdade, da base ao uso avançado, com acompanhamento entre sessões.

  • Mentoria para liderança

    Condições sob escopo

    Acompanhamento mensal de gestores que estão conduzindo a adoção de IA na própria área.

Os valores incluem preparação com os casos da empresa, material de apoio e deslocamento dentro do Brasil. Turmas maiores, mais dias ou entrega internacional são orçados à parte.

O que entregamos

Do diagnóstico de necessidade ao material de apoio.

  1. Diagnóstico de necessidade

    Contexto, nível do time e objetivo, antes de montar qualquer conteúdo.

  2. Conteúdo personalizado

    Trilha montada com casos e dados do negócio, não com exemplos genéricos.

  3. Prática guiada

    Exercícios sobre processos reais, com o time produzindo algo utilizável ainda na sessão.

  4. Boas práticas e segurança

    O que pode e o que não pode entrar em uma ferramenta de IA, como validar saídas, como documentar.

  5. Material de apoio

    Guias e prompts de referência para o time seguir sozinho.

Como funciona

Diagnóstico, conteúdo, prática, acompanhamento.

  1. Diagnóstico de necessidade

    Conversa com a liderança e levantamento do nível atual.

  2. Conteúdo personalizado

    Trilha montada com casos do negócio.

  3. Mão na massa

    Sessões práticas, presenciais ou online.

  4. Acompanhamento

    Material de apoio e, na trilha progressiva, tarefas entre sessões.

É a mesma abordagem que Thiago Bisewski leva às aulas de IA do MBA e dos cursos de extensão da Exame | Saint Paul, agora dentro da sua empresa.

Marcas que já construíram com a Pixelwolf.

Perguntas frequentes

As perguntas que respondemos na primeira conversa.

Teórico ou mão na massa?

Mão na massa. A parte conceitual ocupa a menor fatia possível; o resto é o time usando IA em casos do próprio trabalho, com acompanhamento. As pessoas saem com algo que já usam no dia seguinte.

Para quem é o conteúdo: líderes ou operação?

Os dois, em formatos diferentes. Líderes precisam de critério para decidir e priorizar; a operação precisa de prática. Uma mesma empresa costuma combinar um workshop de nivelamento para a liderança com uma trilha para o time que vai operar.

Adaptam ao nosso contexto?

Sempre. O diagnóstico de necessidade vem antes do conteúdo, e os exercícios usam processos e dados da empresa (com as devidas anonimizações). Um treinamento para financeiro e um para marketing na mesma empresa têm conteúdos diferentes.

Qual ferramenta vocês ensinam?

A que a empresa usa ou vai usar. Os princípios (como pedir, como validar, o que não colocar) valem para qualquer uma. Quando a empresa ainda não escolheu, ajudamos a escolher com base no uso real.

Presencial ou online?

Os dois. Presencial rende mais para workshops e imersões; a trilha progressiva funciona bem online, com sessões espaçadas. O deslocamento está incluído nas condições de cada formato.

Quantas pessoas por turma?

Depende do formato: até 50 na meia jornada, 20 a 30 na imersão, 12 a 16 na trilha. Turmas menores nos formatos práticos porque cada pessoa precisa produzir algo durante a sessão.

Como sabemos que funcionou?

Pelo uso. Na trilha progressiva, as tarefas entre sessões mostram o que o time está aplicando. Nos workshops, o resultado é o material produzido na própria sessão, com os casos da empresa.

Pronto para falar sobre a sua operação?

Em uma conversa inicial, entendemos seu contexto e apontamos onde a IA gera mais valor.

Entre em contato Falar no WhatsApp